Dans le cadre des missions proposées, voici celles qui animeront votre quotidien:

- Soutien au Responsable RH sur les activités RH (préparation des contrats, suivi des tableaux de reporting, etc.).

- Aide à l'amélioration des process et des actions mises en place sur le service RH.

- Participation à la gestion administrative, au suivi et à l’intégration des collaborateurs au sein de l'usine.

- Elaboration d'un livret d'accueil pour les nouveaux collaborateurs de l'entreprise.

Vous préparez une formation de niveau Bac + 2 à Bac + 4 en école de commerce ou équivalent universitaire dans le domaine des Ressources Humaines.

Vous avez des compétences relationnelles et rédactionnelles remarquables.

Vous êtes proactif(ve) et faites preuve de rigueur et d'autonomie.